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体育学院师德先进集体申报材料 
2018-11-09 16:48  

体育学院师德先进集体申报材料

教师道德修养是教师职业道德要求的一项根本内容,近年来,体育学院领导班子团结奋进,师生关系融洽,工作氛围和谐,师德建设工作呈现出了“心齐、风正、气顺、劲足”的良好局面。

一、团结和谐,夯实育人平台,塑造优秀班子形象。

学院领导班子统一思想,提高认识,构建了班子先行、党员引领、教师示范、全员覆盖的四维度、系统化师德建设载体。一是成立了师德建设领导小组,由张玉萍书记、孙成业院长任组长,党政领导齐抓共管,制定规划,分解任务,强化检查,责任到人,务求实效。二是组织教职员工认真学习了《教师法》《高等学校教师职业道德规范》《教师十不准》等法律法规和规范要求。三是召开专题会议,讲解新形势下的教师行为与学生行为之间的关系,加强师德师风建设。坚持重点抓、长期抓,正教风、促学风,不断拓展理论教学、实践教学、素质拓展三大育人平台,以“为学生成才、家长放心、人民满意的教育工作做贡献”为准则,各项工作保持了良好上升势头,在党建、教学、科研、就业等方面涌现出了诸多亮点,曾 3 次在学校大会上做典型发言,多次受到学校领导的表扬。

二、强化党建工作,发挥党员模范作用,塑造党员形象

体育学院非常重视党组织在师德师风建设工作中的作用,把师德师风建设作为党建工作的重要组成部分。以抓好主题学习为载体,结合体育学院工作实际适时地提出抓好党建促师德这一学习主题,开展师德师风学习研讨活动。为了保证学习时间、内容到位,我们采取了:自觉学与督促学相结合;自主学与集中学相结合;会上交流与书面交流相结合;学理论与找问题相结合,提高党员的思想认识,充分发挥党员在师德建设工作中的先锋模范作用。

三、求真务实,树立育人风范,塑造优秀教师形象。

“用心血铸魂,让真理育人”,是学院全体教职工的座右铭;“爱业、敬业、精业、勤业、立业”,是全院教师秉承职业精神。我院34名教职员工,其中专业教师28名,除了承担本院两个专业的专业课外,还承担全校公共体育教学任务,每位教师的教学工作量都很大,但学院教师在完成诸多教学工作任务的同时,采用不同的方式,通过不同的途径奉献自己的爱心。由我院高延军老师组织的教师爱心足球队,从2000年开始赞助特困生,已经坚持了18年,赞助了72名学生共计14万余元,爱心队伍不断在扩大。我院17级房芳同学因家庭困难不想上学,张书记得知后耐心做其思想工作,把自家孩子的衣服送给她穿,孙成业院长带领学生参加冬运会归来之时把队服送给她,辅导员李长柱一直关心她的思想、生活和学习,目前该生乐观向上,积极进取,表现突出。

四、开拓创新,构建教学规范,塑造优秀学院形象。

构建规范有效的长效机制是师德建设的制度基础。学院重点从管理、培训、评价、激励四个方面入手,建立了较为完善的工作机制。学院积极构建教学质量保证体系,确保教学工作高质量、高效率、规范化运行;严格执行《黑河学院教学事故认定及处理办法》,对教学事故采取零容忍的态度,坚决杜绝教学事故的发生;2015年起出台了包括《体育学院课堂教学管理办法》等一系列制度和办法,进一步强化制度建设,全面构建教风学风新秩序。

五、立德树人,凸显育人底蕴,塑造优秀学子形象。

始终把立德树人作为教育教学的根本任务,牢固树立“育人为本、德育为先”的教育理念。近两年,学院致力于打造一支师德高尚、业务精良的教师队伍,进而以优良的师风带动教风、促进学风、优化院风,在人才培养上取得了丰硕成果,其中的亮点就集中呈现在就业工作中。学院就业有三个鲜明特色和趋势:一是初次就业率稳步提高,近三年持续提升近十个百分点,2016年至2018年均超过省就业率;二是就业格局愈加明显;三是在省内体育专业中,以健身、冰雪方向形成特色和优势。

王佳媛教师根据体育产业需要培养应用型人才,为了解健身行业最新动态,自费参加专业培训学习,潜心研究教学,新生入学开始进行就业指导,引导学生根据自身特长和兴趣确定专业学习目标,不走偏路,增强就业竞争能力。五今年来,共输送实习生130余人,有45人在毕业后成为银海健身集团的员工,现在已有20余人提升至主管、经理。

为了提高学生专业技能,杜凤奎老师连续四年带领学生在外地训练年前才能回家,辛苦和努力,踏踏实实的做事终于取得了收获,今年获得了全国大学生高山滑雪团体冠军,董欣同学入选国家大学生滑雪队备战第29届世界大学生冬季运动会。邹积恒老师放弃寒假休息带领队员训练,连续两年获得省学生运动会短道速度滑冰500米和1000米冠军,正在向着三连冠而努力。站在高高的领奖台上,他们背后付出了多少辛苦和努力,为学校争得了荣誉。在全体教师的共同努力下,学院20162017 年、2018年分别获得黑河学院就业工作先进集体。

总之。体育学院经过不断探索实践,学院形成了教书育人的良好氛围,构建了有利于教育事业不断进步、教师与学生全面发展的师德建设长效机制。时代的发展对“师德建设”内涵提出了新的要求,面对挑战,学院将不懈努力,全力打造一支师德良、师心慈、师业精、师身正、师律严的高素质教师队伍。

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